なんと、あのワタミが今やホワイト企業にｗｗｗｗｗ

ウソみたいだろ…昔私が痛烈に批判してたワタミは、今やホワイト企業になってるんだぜ…

・離職率8.7％（業界平均17.6％）・「外食業界で働きやすい会社」第10位・勤務間インターバル制度（10時間）導入・障害者雇用率4.65%（業界トップクラス）・労働組合結成⇒アルバイト・パート含めたベア実現

ウソみたいだろ…昔私が痛烈に批判してたワタミは、今やホワイト企業になってるんだぜ…・離職率8.7％（業界平均17.6％）・「外食業界で働きやすい会社」第10位・勤務間インターバル制度（10時間）導入・障害者雇用率4.65%（業界トップクラス）
・労働組合結成⇒アルバイト・パート含めたベア実現 pic.twitter.com/aMCBrJXnQq—ブラック企業アナリスト新田龍(@nittaryo)2018年12月21日

■ワタミ「25歳までに頑張れなかった奴は何をやってもダメ。もう取り返しがつかない」

■ワタミ社長「ワタミ名義でバイト募集しても3人しか来ない。別店舗名義で募集したら200人が殺到した」

マジか、一時ブラックの代名詞的存在たったのにw https://t.co/otw9iUkubb
— さぼり魔@SKEフォレスター納車待ち (@gsx_xxxx) 2018年12月21日

嘘クセェ！！ https://t.co/B9lHiEqsZx
— magi- (@0406magi) 2018年12月21日

マジすか！？
信じられないです。

組織は変わる事が出来る、という事でしょうか。
従業員の待遇が改善されるのは、とても良いですね。
— kozou054 (@kozou054) 2018年12月22日

俄かには信用出来ないけど少なくとも以前よりは改善したんでしょうね。それ自体は良いことです。
— ukikusajapan (@ukikusajapan) 2018年12月21日

どんなトリック使って数字誤魔化してんだ？

としか思えませんね(´・ω・｀)
— かかし (@hatake_kakasi) 2018年12月21日

ホントなんですよ。
ワタミ系列飲食店数社の
正社員の方も「ワタミ、今はホワイトなんですよ！」って言うんですよ。
休みも取りやすいそうです。

ちなみにあのユニクロも、今や残業禁止の張り紙がしてあるんですよ。 https://t.co/Z7HvdhP2e5
— ANON WorkProject (@anonworkproject) 2018年12月21日

ブラックの代名詞になって人が集まらなくなったから、体質改善を図ったのでしょう。虎の子の介護事業を売り払っての背水の陣で。今、人が足りない企業はワタミ以下という事になる。
— きゃてぃー (@CATTY000) 2018年12月21日

随分と改善されたのだろうけど、点数項目では吉野家以下というところが気になる。
数年前だけど、吉野家は社員（店長クラス）はかなりハードな勤務をしていたし、マクドは友人のところの店長が過労死したと聞いたこともある。 https://t.co/K6657yuAVr
— anonymous (@1327331a) 2018年12月21日

やればできることをやらなかったつみはおもい https://t.co/LO7QqUL2Ij
— 思考日記 by G-papa (@Gpapa2000) 2018年12月21日

いいことか悪いことで言えばいいことなんだけど、経済合理性のために従業員を殺した会社が経済合理性のために従業員の待遇を上げただけだから、根本的な姿勢は変わってないし、人間がAIに人の心を見出すような勘違いと似たようようなもんだよhttps://t.co/HbZrzTUMbx
— カニミソ美味しい (@kanimake) 2018年12月21日