大正製薬社長(42)「中年社員はいらない。社員にはショック療法が必要」大正製薬、大リストラを実施


1: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:30:57.17 ID:u3f0PjkQ0 BE:509143435-PLT(12000)
大正製薬、業績堅調でも「人員大削減」の波紋 40代以上の3割が応募、中堅社員が一気に去る

栄養ドリンク剤「リポビタンD」や風邪薬「パブロン」などで知られる大衆薬最大手、大正製薬ホールディングス(HD)の大幅な人員削減が話題になっている。

同社は5月に早期退職優遇制度の実施を発表しており、8月末にその結果を公表した。応募は943名。
10年以上勤務、40歳以上の従業員約3000名が対象で、そのおよそ3割が手を挙げた計算になる。

中堅として現場の中核を担うべき40歳以上の社員が一気に3割も抜けてしまうことになる。
会社側は割り増し退職金と再就職支援費用として特別損失122億円を計上するが、1人当たりの費用は約1290万円。
2000万円以上の“高額”な割り増し退職金が珍しくない製薬業界にあって、決して手厚いわけではない。

大正製薬HDの2018年3月期の営業利益は前期比16%増の369億円。
非常時とは言えない中での大量退職だ。会社は「想定内」と言うが、同業関係者からは「普通では考えられない」という声が多く聞かれる。
もともと優遇制度は今回の募集のため新設した。退職呼びかけは、1912年の創業以来初めてのことだ。

今回の早期退職はグループの中核会社、大正製薬の上原茂社長(HDの副社長を兼務)の意向が反映されているようだ。
茂氏は、上原明・現HD社長兼会長の長男で、次のグループ総帥となることがほぼ確実視されている。2012年に36歳の若さで大正製薬の社長に就任した。
慶応大学卒で、米国の著名なビジネススクールであるケロッグ経営大学院で学んだ国際派だ。

大胆なショック療法
「意識改革をするためには、仕事を変えればよい」。
これまで茂氏は役員・幹部級社員の人事で、研究開発から営業担当への異動など、大胆な配置転換を実施してきた。
今回の早期退職にも、ショック療法によって社員の意識改革を促す意味合いがあるようだ。
http://toyokeizai.net/articles/-/236810?page=2

引用元

  • 49: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:43:06.36 ID:ON8fSujW0
    何か大塚久美子臭のする社長だなw
    >>1はリストラっぽい書き方だけどこの人手不足の時代に社員に逃げられているだけじゃねーの
    74: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:48:54.05 ID:v0UorjMR0
    >>1
    社長もやめるって事?
    78: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:49:22.25 ID:3oSJWfTc0
    >>1
    馬鹿じゃん(笑)
    社員もまた消費者であるという事を理解していない。
    資産を食い潰す、ただの馬鹿息子だなw
    192: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 11:17:36.27 ID:1nBdpL2D0
    >>1
    >米国の著名なビジネススクールであるケロッグ経営大学院で学んだ国際派だ

    これまたMBAだ
    MBAが会社を滅ぼすというのは本当だね
    237: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 11:29:32.97 ID:ARWl/lpV0
    >>1
    言ってる社長、お前が中年だろww
    一番最初にお前が去れw
    280: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 11:52:19.33 ID:KfIFrHomO
    >>1
    お前もじゃねーか
    592: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 13:59:39.23 ID:et6D6Y7N0
    >>1
    韓国方式か、、、
    628: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 14:43:32.88 ID:KEM5MbM60
    >>1
    >慶応大学卒で、米国の著名なビジネススクールであるケロッグ経営大学院で学んだ国際派だ。

    フラグっぽいな
    631: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 14:46:21.35 ID:xlkvq4P+0
    >>1
    お前も中年だろがアホ
    651: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 15:11:36.66 ID:5OGM5AIf0
    >>1
    ならば、お前が真っ先に辞めるべきだな。
    668: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 15:25:32.93 ID:fXz20D6x0
    >>1
    中年社長も辞めたら?
    717: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 16:08:28.12 ID:WEtMDT1S0
    >>1
    ボンボンが引っ掻き回して潰すパターン?
    720: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 16:09:08.29 ID:pNzjscZS0
    >>717
    大塚家具の二の舞の予感しかしないな
    819: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 17:26:13.79 ID:6kIRJgbg0
    >>1
    就任当初からおかしなことばかりやっとるよなあ
    まんま馬鹿息子社長だ
    3: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:32:24.58 ID:Ba1Bf8Fy0
    経営者のせいじゃね?
    元々ブラック企業体質だし
    292: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 11:58:26.02 ID:971ZuN/Y0
    >>3
    この社長もいらないだろ
    792: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 17:03:30.70 ID:DWIN1zHo0
    >>3
    大塚家具がちらつくよね。
    4: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:33:19.30 ID:CPUKuSQX0
    なんだこれ
    BE番号ちゃうし誰やねん
    5: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:33:46.37 ID:hZLJUXyl0
    中堅大事にしないと後がやべえんだよ
    まあここはでかいから人余ってそうだけど
    6: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:34:38.17 ID:jLlQlcyA0
    出来る奴からやめてくパターン
    892: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 18:27:29.10 ID:uDi3BVsM0
    ただのブラック人事。>>6になるのが目に見えてるね
    7: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:34:50.97 ID:7FOO3oGT0
    これは年齢構成考えてないとならんけど大企業だからできることだな
    入りたいやつはいくらでもいるから安泰だと思ってたクズは去れってことだな
    8: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:35:17.77 ID:QUnkHqtn0
    >これまで茂氏は役員・幹部級社員の人事で、研究開発から営業担当への異動など、大胆な配置転換を実施してきた。
    えぇ…
    83: 以下、ぴろり速報からお送りします 2018/09/10(月) 10:49:57.02 ID:hNcTIxd40
    >>8
    技術畑一筋の人間を営業に廻すとか、暗に退職しろと言ってるようなものだな


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    コメント

    1. 名無しさん168879

      クビ切った人数分地獄生き
      この中年社長の罪は重い

    2. 名無しさん168889

      薬よりマネーがほしい人なんだね。金融業にでもなるのかな?

    3. 名無しさん168890

      クビにされた社員が他の国の会社に行って、そこで成功する。と

    4. 名無しさん168891

      自分よりも知識と経験豊富な上が邪魔だったんだろw
      そんな人達を、恐怖政治以外で操縦できない経営者ってことかね。
      本スレのコメントにある、スカスカな会社になって落ちていきそうだな。
      海外での経験と日本の企業風土を、ミックスして考え改革できないなら、それは頭の固くなってるおっさん達となにも変わらんよw

    5. 名無しさん168896

      氷河期の40代で大手とかエリートやろ?
      中年社員はいらないじゃなくて、バブル世代社員はいらないじゃない?

    6. 名無しさん168899

      ホント超就職氷河期世代だからもっとも優秀なでももっとも絞られて層が薄い世代なのにそっから減らすとか馬鹿の極みじゃね。

    7. 名無しさん168908

      定年まで働けない会社って事か

    8. 名無しさん169066

       氷 河 期 世 代 を と こ と ん 

       舐 め て や が る な

    9. 名無しさん169067

      残ったのはバブルとゆとりだからな
      よく覚えておけ
      吐いたツバ飲むなよ

    10. 名無しさん169127

      リストラした社員がよそで活躍して後でほぞをかむんですね

    11. @横浜

      既視感ハンパ無いね。
      大塚家具とかの二の舞にならなきゃいいんだけどね。

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