【アリ地獄】アリさんマークの引越社を提訴 社内に貼り出された罪状が酷すぎると話題にw

2:2015/09/30(水) 21:22:50.03

一日中立つ「シュレッダー係」に異動、「アリさんマークの引越社」訴えた裁判始まる

アリさんマークで知られる「引越社」のグループ会社「引越社関東」で、営業職として働いていた男性社員(34)が、労働組合に加入したことをきっかけに、「追い出し部屋」への異動を命じられたとして、命令の無効などを求めて同社を提訴した。第1回口頭弁論が9月30日、東京地裁で開かれ、男性本人が意見陳述をおこなった。

●解雇理由を「罪状」と書いた紙を貼り出された

意見陳述などによると、男性は2011年1月、「引越社」のグループ会社である「引越社関東」に入社。セールスドライバーなどを経て営業職になったが、長時間労働だったにもかかわらず、残業代は支払われなかったという。男性が今年1月に営業車を運転中に車両事故を起こすと、会社から48万円の弁償金を求められ、毎月1万円を給与から天引きされるようになった。

男性は今年3月、個人加盟の労働組合「プレカリアートユニオン」に加入。その後、未払い賃金や弁償金の返還などを求めて団体交渉を申し入れると、5月に本社の「アポイント部」に配置転換になった。さらに6月には、「遅刻した」という理由で、一日中立ちっぱなしの「シュレッダー係」への異動を命じられた。

男性は7月下旬、命令を無効とする地位確認訴訟を起こした。すると、8月中旬に、「会社の名誉を害して、信用を傷付け、莫大な損害を与えた」として、一方的に懲戒解雇された。その際、80人くらいの従業員がいる前で、懲戒解雇の通知書を読み上げられたという。

また、男性の氏名と顔写真入りで、解雇理由を「罪状」と題した紙を、「引越社」グループ全店に貼りだされ、社内報にも掲載された。しかし、男性側が仮処分の申立てや未払い賃金の請求訴訟を次々と起こすと、会社側は9月下旬に懲戒解雇を撤回して復職が決まった。

●原告「長時間労働に追いやられる『アリ地獄』」

男性はこの日の口頭弁論で、「本来、会社が負うべき経営上のリスクである、仕事中の荷物破損や車両事故の弁償を従業員の給与から天引きしたり、高額の借金として負わせるというシステムが横行している」「長時間労働のせいで、注意力が落ち、事故を起こしてしまうと、弁償金により給与が減り、長時間労働に追いやられる悪循環に陥っている。これを従業員たちは『アリ地獄』と呼んでいる」と過酷な実態も訴えた。

口頭弁論後、男性は東京・霞が関の厚生労働省で記者会見を開き、「ほかの従業員に対する見せしめのようにした会社の態度に怒りを感じている」「会社には、もっと従業員がしっかり 働ける環境をつくってもらいたい。決して私一人だけの問題ではない」と述べた。

男性の代理人をつとめる佐々木亮弁護士によると、男性の復職日は10月1日。だが、復職する業務は「シュレッダー係」のままだという。男性は「復職するが、会社からは謝罪もなく、私の心はまったく癒やされていない。早く営業職に戻りたい」と話していた。
http://www.bengo4.com/roudou/n_3757/

  • 270:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 03:21:59.36 ID:9JGOWm1y0.net

    酷過ぎ…

    【アリ地獄】アリさんマークの引越社を提訴 社内に貼り出された罪状が酷すぎると話題にw


    286:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 04:37:30.40 ID:uJlN9Q/F0.net

    これは非道すぎる

    世の中、まだまだ非常に厳しい状況です。
    「懲戒解雇」になった場合、再就職先があると思いますか?家族
    を誰が養うのですか? 「一生を棒にふることになりますよ。」


    297:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 05:38:03.88 ID:DPMLZHya0.net

    会社に従事wwww
    誰が会社になんぞ従事すんだよwwwwww


    445:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 13:35:22.96 ID:621AIoJy0.net

    337:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 07:11:30.01 ID:qNNHsBN60.net

    キチガイが連投してるコピペみたいな内容だなw
    この内容を会社として認めてるのか?


    407:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 12:13:16.67 ID:1mGOutQR0.net

    まともな企業の人事部とは思えんwww
    これを社内に正式文書として配布掲示する感覚が理解できんわ。

    こういう感覚の企業に引っ越しなんて怖くて頼めないね。
    私物やプライベートな領域に触れられたくないな、こういう企業には。


    373:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 09:40:18.21 ID:Qtfxi91v0.net

    とても大人の文章に見えないなw
    厨二っぽいww


    416:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 12:24:42.51 ID:mx6XDWPF0.net

    こんな通知出した奴こそが
    会社の名前をどん底に突き落としていることに気付けないのかね


    225:名無しさん@1周年: 2015/10/01(木) 00:03:14.56 ID:D7XPoRZ40.net

    アリ地獄ワロタwww


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    コメント

    1. 名無し様@ぴろり2ch

      日本は人口過剰で労働力は無尽蔵に余っているから、程度の低い会社ならそれで十分やっていける。
      そんな会社だと、優秀な人材はたちまち逃げてしまうだろうけど。

    2. アンパンマン

      マジかよアントマン最低だな

    3. 名無し様@ぴろり2ch

      これは酷いな
      まず事実確認をしたいね。
      その後はブラック認定で

    4. 名無し様@ぴろり2ch

      こんなの貼り出したら写メで社外流失するって分かりそうなものだけどなぁ

    5. 名無し様@ぴろり2ch

      パワハラ人事のせいで大幅イメージダウンとかざまあだなw

    6. ななし

      マンガみたいやな。

    7. 名無し様@ぴろり2ch

      後味わるいな

    8. 乃木坂ヲタ

      さすが関西企業金にだけは汚い 893絡み企業は嫌だね

    9. 名無し様@ぴろり2ch

      >「本来、会社が負うべき経営上のリスクである、仕事中の荷物破損や車両事故の弁償を従業員の給与から天引きしたり、高額の借金として負わせるというシステムが横行している」
      ははははは・・・・・・・・・これマジでやってるからなあ・・・・・・

    10. 名無し

      懲戒解雇された場合再就職先があると思いますか?家族を誰が養うのですか?「一生を棒にふることになりますよ」
      なんだこの脅し文句
       

    11. 名無し様@ぴろり2ch

      これでありさんは逃げたくても逃げられない状況になったなw

    12. たお

      経営者は、日本人ですか?

    13. ななし

      労働基準法違反どころか、脅迫罪まで犯してるね。
      もはや警察案件でしょコレ。

    14. 名無し様@ぴろり2ch

      この文章が世に出ないという自信はどこから来たのやら・・・

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